Soy una empresa. ¿Por qué asociarme a Umivale?
Umivale cuenta con un equipo de profesionales comprometido y cercano, que te ofrece todos los recursos necesarios para la tranquilidad de tus trabajadoras y trabajadores y también para la tuya. Trabajamos para ti, ofreciéndote experiencia en salud laboral, con el objetivo de proporcionar una asistencia médica próxima y de calidad.
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Con versión escritorio y app, podrás consultar el informe de absentismo personalizado, las asistencias médicas de las trabajadoras y trabajadores y las actuaciones realizadas, los expedientes de Bonus, las deducciones a practicar, el pedido de botiquín, etc.
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Preguntas frecuentes
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El blog de Umivale
Umivale aborda las pautas a seguir para la reincorporación a la actividad laboral presencial de los trabajadores
La mutua realiza una jornada on line enfocada a ayuntamientos para implantar medidas organizativas, de higiene y técnicas para evitar la transmisión de la COVID-19.
Tipos de test para detectar la COVID-19 y sus características
En términos generales los métodos de detección del virus pueden clasificarse en tres tipos de pruebas, cada una de ellas con sus ventajas y limitaciones. Te lo contamos.
¿Pueden las empresas controlar la salud de sus trabajadores?
Hasta qué punto va a poder incidirse en el control de la salud de la población trabajadora por parte del empresariado con la paulatina vuelta al trabajo presencial. Analizamos derechos y obligaciones.
Seguimos ampliando el horario de nuestras clínicas
Estamos recuperando poco a poco la actividad en nuestras clínicas porque tu salud no puede esperar.
Novedades Normativas
Síntesis de la normativa más relevante relacionada con la COVID-19
Son muchos los cambios legislativos que ha traído consigo el Estado de Alarma. Novedades normativas que están teniendo y tendrán consecuencias relevantes de carácter jurídico en empresas y ciudadanos.
Recopilación de la normativa respecto al Coronavirus
La presente recopilación tiene como objeto recoger las diferentes medidas que se han ido aprobando como consecuencia de la COVID-19.
Real Decreto Ley 18/2020, de 12 de mayo, de medidas sociales en defensa del empleo
Medidas para reactivar de manera progresiva la economía para aquellos sectores cuya actividad continúa limitada por el estado de alarma.
